網(wǎng)上營(yíng)業(yè)廳
掌上營(yíng)業(yè)廳
“堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設，是我國國有企業(yè)的光榮傳統，是國有企業(yè)的‘根’和‘魂’，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢?！?/p>
2016年10月10日，習近平總書(shū)記在全國國有企業(yè)黨的建設工作會(huì )議上發(fā)表重要講話(huà)，深刻回答了國有企業(yè)要不要、國有企業(yè)要不要加強黨的建設、怎樣加強黨的建設等一系列重大理論和實(shí)踐問(wèn)題，為新時(shí)代堅持黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導、做強做優(yōu)做大國有企業(yè)指明了方向、提供了根本遵循。
2018年和2021年，中央組織部、國務(wù)院國資委黨委兩次召開(kāi)中央企業(yè)黨的建設工作座談會(huì )，深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設的重要論述，對全面提高中央企業(yè)黨的建設質(zhì)量、以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出部署。
5年來(lái)，廣大國有企業(yè)旗幟鮮明講政治，理直氣壯抓黨建，紅色基因底色愈鮮明，紅色引擎作用更強勁，有力推動(dòng)了黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢轉化為企業(yè)的創(chuàng )新優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢，企業(yè)綜合實(shí)力顯著(zhù)提升，在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局中的戰略支撐作用進(jìn)一步凸顯。
打造黨和國家最可信賴(lài)的依靠力量
9月28日，第十三屆中國國際航空航天博覽會(huì )在珠海拉開(kāi)帷幕。航空工業(yè)集團研制的“20時(shí)代”戰機家族的杰出代表——殲20、運20、直20、攻擊11四大明星機型整體亮相，展示中國力量，彰顯中國精神。
殲20飛機總設計師楊偉說(shuō)：“國家戰略需求永遠是激勵我們搞研發(fā)的最重要因素，這就是航空人、軍工人的家國情懷?！?/p>
近年來(lái)，航空工業(yè)集團黨組聚焦學(xué)深悟透習近平總書(shū)記重要講話(huà)和重要指示批示精神，通過(guò)中心組學(xué)習、專(zhuān)題讀書(shū)班、巡回宣講團、學(xué)習大講堂等形式，引導黨員、職工傳承弘揚航空報國精神，激發(fā)自主創(chuàng )新精氣神，不斷突破關(guān)鍵核心技術(shù)，形成一批在國際上并跑領(lǐng)跑的重大創(chuàng )新成果。
習近平總書(shū)記指出，國有企業(yè)是中國特色社會(huì )主義的重要物質(zhì)基礎和政治基礎，關(guān)系公有制主體地位的鞏固，關(guān)系我們黨的執政地位和執政能力，關(guān)系我國社會(huì )主義制度。
5年來(lái)，各地各國有企業(yè)把學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為首要任務(wù)，持續深入學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記重要講話(huà)精神，廣泛開(kāi)展“大學(xué)習、大培訓、大討論、大調研”，推動(dòng)黨的創(chuàng )新理論進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車(chē)間、進(jìn)班組，不斷增強“國有企業(yè)不僅要，而且一定要辦好”的政治責任感，彰顯“共和國長(cháng)子”和“國家隊”的使命本色。
8月底，華能集團黨組理論學(xué)習中心組舉行學(xué)習擴大會(huì )，系統學(xué)習習近平總書(shū)記關(guān)于碳達峰、碳中和的重要論述，中心組成員逐一交流發(fā)言，探討貫徹落實(shí)的辦法舉措。在不斷對標定位中，華能集團黨組明確了踐行習近平總書(shū)記提出的“四個(gè)革命、一個(gè)合作”能源安全新戰略的實(shí)施路徑，大力推進(jìn)自主創(chuàng )新和綠色低碳轉型。
9月12日，我國具有完全自主知識產(chǎn)權、世界首座具有第四代先進(jìn)核能系統特征的高溫氣冷堆核電站示范工程首次實(shí)現臨界，具備持續穩定輸出核能的條件。
工程建設過(guò)程中，中核集團和清華大學(xué)通力合作，拆除阻礙產(chǎn)業(yè)化的“籬笆墻”，疏通應用基礎研究和產(chǎn)業(yè)化連接的快車(chē)道，搭建了產(chǎn)學(xué)研一體化的項目團隊。這支跨產(chǎn)業(yè)鏈、跨單位組成的項目團隊，把黨組織建在科研一線(xiàn)、建設工地上，定期開(kāi)展集體學(xué)習，走出了一條新型舉國體制下抓黨建促重大科技專(zhuān)項工作的成功之路。
5年來(lái)，國有企業(yè)不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執行力，把“兩個(gè)維護”體現在工作中、落實(shí)到行動(dòng)上，努力把國有企業(yè)建設成為堅決貫徹執行黨中央決策部署的重要力量，成為我們黨贏(yíng)得具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭勝利的重要力量。
大戰大考，檢驗忠誠成色。
新冠肺炎疫情突如其來(lái)，疫情防控阻擊戰打響。關(guān)鍵時(shí)刻，黨中央一聲號令，廣大國有企業(yè)黨組織和廣大黨員聞令而動(dòng)：醫護工作者沖向抗疫前線(xiàn)，工程建設者10余天建成火神山、雷神山醫院；有的迅速轉產(chǎn)防護服、口罩機等防疫物資；有的率先復工復產(chǎn)、穩定產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈；有的加班加點(diǎn)保障煤電油氣、通信、交通運輸等公共服務(wù)和生活必需品供應……
實(shí)踐證明，國有企業(yè)及其廣大黨員、干部、職工是一支關(guān)鍵時(shí)刻聽(tīng)指揮、拉得出，危急關(guān)頭沖得上、打得贏(yíng)的隊伍。
把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理統一起來(lái)
習近平總書(shū)記強調，堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導是重大政治原則，必須一以貫之；建立現代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向，也必須一以貫之。
5年來(lái)，廣大國有企業(yè)認真落實(shí)“兩個(gè)一以貫之”，把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理統一起來(lái)，探索公司治理的“中國方案”，加快構建中國特色現代企業(yè)制度。
中國建材集團近年來(lái)通過(guò)混合所有制改革高效推進(jìn)水泥、玻璃纖維、石膏板等行業(yè)整合，旗下有上千家混合所有制企業(yè)。為把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理統一起來(lái)，集團積極推動(dòng)包括混改企業(yè)在內的二、三級企業(yè)全部“黨建入章”，在混改企業(yè)成立87個(gè)黨委、603個(gè)黨支部，根據國有股權比例與其他民營(yíng)股東方協(xié)商黨委前置研究討論的重大事項和相關(guān)程序……形成了獨具特色的混改企業(yè)黨建模式，企業(yè)創(chuàng )新活力、創(chuàng )造實(shí)力明顯增強，助推企業(yè)成為全球最大建材制造商、世界領(lǐng)先新材料開(kāi)發(fā)商和綜合服務(wù)商。
小智治事，大智治制。2021年，中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于中央企業(yè)在完善公司治理中加強黨的領(lǐng)導的意見(jiàn)》，對中央企業(yè)進(jìn)一步把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理統一起來(lái)、加快完善中國特色現代企業(yè)制度作出部署、提出要求。
各地各國有企業(yè)貫徹落實(shí)中央精神，注重建章立制，明確黨組織在公司決策、執行、監督各環(huán)節的權責和工作方式。
公司章程是企業(yè)內部的根本法。東風(fēng)集團黨委針對下屬企業(yè)較多、股權結構復雜的實(shí)際，區分國有資本控股和參股、上市和非上市、同民營(yíng)混改和同外資合資等不同情況，加強分類(lèi)分層指導，推動(dòng)所屬346家企業(yè)實(shí)現“黨建入章”。五礦集團黨組督促各級企業(yè)落實(shí)“黨建入章”，在公司章程中寫(xiě)明企業(yè)黨組織工作機構設置及人員配備、運行機制、經(jīng)費保障等內容。
截至目前，全部中央企業(yè)、90%以上的省屬?lài)衅髽I(yè)將黨建工作要求寫(xiě)入公司章程，黨組織在公司法人治理結構中的法定地位進(jìn)一步確立，與其他治理主體權責法定、權責透明、協(xié)調運轉、有效制衡的公司治理機制逐步形成。
各地各國有企業(yè)還大力推進(jìn)“人的融合”，推動(dòng)符合條件的黨組織班子成員通過(guò)法定程序進(jìn)入董事會(huì )、監事會(huì )、經(jīng)理層，董事會(huì )、監事會(huì )、經(jīng)理層成員中符合條件的黨員依照有關(guān)規定和程序進(jìn)入黨組織班子，“雙向進(jìn)入、交叉任職”比例不斷提升。
截至目前，全部中央企業(yè)、90%以上的省屬企業(yè)、80%的市縣所屬企業(yè)實(shí)行黨委書(shū)記、董事長(cháng)“一肩挑”。15家中管金融企業(yè)全部實(shí)現黨委委員在董事會(huì )、監事會(huì )和高級管理層交叉任職。
如今，在廣大國有企業(yè)，重大經(jīng)營(yíng)管理事項決策前由黨組織前置研究討論已成為剛性約束，黨組織意圖得以體現，決策規范化、科學(xué)化不斷提升。
中車(chē)集團厘清黨委、董事會(huì )、經(jīng)理層等各治理主體的決策權限，明確了4個(gè)方面59項重大事項，其中有34項內容由黨委會(huì )前置把關(guān)，再由董事會(huì )或經(jīng)理層決策。這34項內容包括“公司章程修訂”“公司經(jīng)營(yíng)計劃、投資方案和年度籌融資計劃”等，涉及企業(yè)發(fā)展方向、重大戰略、重大項目等。
在中國誠通，集團黨委定期協(xié)調董事會(huì )、經(jīng)理層開(kāi)展務(wù)虛研討，推動(dòng)公司決策層、經(jīng)營(yíng)層站在國家戰略高度認識問(wèn)題，扎實(shí)開(kāi)展“處僵治困”工作，共完成664戶(hù)企業(yè)重組整合、800多億元資產(chǎn)債務(wù)處置，妥善安置職工6.8萬(wàn)人。
把方向、管大局、促落實(shí)。在廣大國有企業(yè)，黨的領(lǐng)導更加堅強有力、更加有章可循，高質(zhì)量黨建推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，呈現出向上向好、欣欣向榮的發(fā)展態(tài)勢。
鍛造黨在經(jīng)濟領(lǐng)域的執政骨干隊伍
政治路線(xiàn)確定之后，干部就是決定的因素。
習近平總書(shū)記指出，國有企業(yè)領(lǐng)導人員是黨在經(jīng)濟領(lǐng)域的執政骨干，是治國理政復合型人才的重要來(lái)源，肩負著(zhù)經(jīng)營(yíng)管理國有資產(chǎn)、實(shí)現保值增值的重要責任。
5年來(lái)，各地各國有企業(yè)圍繞建好、用好、管好隊伍，進(jìn)一步優(yōu)化干部育、選、管、用工作，為打造世界一流企業(yè)、贏(yíng)得國際競爭提供有力保障。
國有企業(yè)領(lǐng)導人員是黨的干部，政治上的要求不能放松。各地各國有企業(yè)認真落實(shí)黨管干部原則，把“對黨忠誠、勇于創(chuàng )新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的標準，落實(shí)到一次次選人用人過(guò)程中，用人導向更加鮮明。
中國移動(dòng)黨組制定在干部考察中突出政治標準的實(shí)施細則，采取個(gè)別談話(huà)、反向測評等多種方式，考準考實(shí)干部政治素質(zhì)，對政治表現存在問(wèn)題的人選，實(shí)行“一票否決”。中投公司黨委改變過(guò)去從境外直接“拿來(lái)主義”的用人方式，把認同黨和國家方針政策作為國際人才引進(jìn)的前提。
各地各企業(yè)把堅持黨管干部原則和發(fā)揮市場(chǎng)機制作用結合起來(lái)，積極推行經(jīng)理層成員任期制契約化管理和職業(yè)經(jīng)理人制度，激發(fā)企業(yè)領(lǐng)導人員活力。河南鄭煤機集團適應資本市場(chǎng)、跨國經(jīng)營(yíng)、并購重組的新形勢，全面推行職業(yè)經(jīng)理人制度，黨委管標準、管程序、管考察、管監督，從全球招攬高端人才，讓專(zhuān)業(yè)人做專(zhuān)業(yè)事，推動(dòng)集團由單一煤機企業(yè)發(fā)展成為“煤機+汽車(chē)零部件”雙主業(yè)驅動(dòng)的高端智能裝備制造集團。
刀在石上磨，人在事上練。各地各企業(yè)強化對干部的實(shí)踐磨煉，讓他們在急事難事中經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面、壯筋骨、長(cháng)才干，綜合能力素質(zhì)進(jìn)一步提升。
中交集團把南海島礁、港珠澳大橋、洋山港四期等國家重大工程和非洲蒙內鐵路等700多個(gè)海外項目作為鍛煉干部的大平臺，一批“靠得住、能干事、在狀態(tài)、善合作”的80后、90后優(yōu)秀年輕干部迅速成長(cháng)起來(lái)。航天科工、兵器裝備、四川九洲電器集團等把年輕干部選派到朱日和閱兵保障等重大活動(dòng)中長(cháng)見(jiàn)識、強本領(lǐng)?！俺詣艒徫唤?jīng)風(fēng)雨的干部越來(lái)越吃香，重實(shí)干看實(shí)績(jì)的導向更加鮮明了?！边@在廣大國有企業(yè)黨員、干部中形成了共識。
既要從嚴管理，又要關(guān)心愛(ài)護。各地各企業(yè)堅持嚴管和厚愛(ài)結合、激勵和約束并重，一方面加強對企業(yè)“關(guān)鍵少數”特別是“一把手”的管理監督；同時(shí)加強激勵關(guān)懷，創(chuàng )造拴心留人的好環(huán)境。
上海市開(kāi)展領(lǐng)導人員投資入股、“小金庫”、禮金禮券購物卡、產(chǎn)權交易后資金收回等專(zhuān)項治理，市屬?lài)Y系統給予黨紀政紀處分54人，誡勉談話(huà)240人，形成踩紅線(xiàn)必懲處的有力震懾。交通銀行開(kāi)展省分行紀委派駐紀檢組改革，創(chuàng )新建立海外監察特派員（廉政專(zhuān)員）制度，建立省轄分行巡察制度、巡視回訪(fǎng)制度和總行部門(mén)專(zhuān)項巡視制度，提升監督合力。國家能源集團黨組發(fā)揮巡視利劍作用，對近90%的子分公司黨委完成巡視，并將于今年實(shí)現全覆蓋……
中國商飛探索設立創(chuàng )新團隊“人才特區”，幫助解決住房、子女入學(xué)等后顧之憂(yōu)，通過(guò)共享成就、共享榮譽(yù)和真心關(guān)愛(ài)拴心留人。中國航油提高對高原等邊遠艱苦地區的補貼津貼，同時(shí)加大邊遠艱苦地區特別是高原地區食堂、宿舍建設，讓職工“有情的寄托，有家的感覺(jué)”……
清清爽爽做事，甩開(kāi)膀子創(chuàng )業(yè)的氛圍越來(lái)越濃厚。廣大國有企業(yè)領(lǐng)導人員黨的干部身份意識逐步強化，治企興企能力不斷提升，領(lǐng)導班子的凝聚力、戰斗力進(jìn)一步增強，為實(shí)現企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展奠定了基礎。
把國有企業(yè)基層黨組織建設成為堅強戰斗堡壘
前不久，中國農業(yè)銀行安徽分行人力資源部黨支部開(kāi)展了一次主題黨日活動(dòng)，黨員們深入農戶(hù)家中了解需求、前往縣支行及轄屬網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)展業(yè)務(wù)輔導……“支部組織生活越抓越規范、越過(guò)越實(shí)在，收獲也更大了！”黨員李憲感慨道。
從雪域高原到偏僻山村，農行網(wǎng)點(diǎn)遍布全國，全行97%的核心和骨干網(wǎng)點(diǎn)單獨建立黨支部，2.2萬(wàn)個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)全部消除黨員空白；同時(shí)，各基層黨支部認真落實(shí)“三會(huì )一課”、組織生活會(huì )、主題黨日活動(dòng)等基本制度，推動(dòng)黨支部標準化規范化建設。
習近平總書(shū)記指出，全面從嚴治黨要在國有企業(yè)落實(shí)落地，必須從基本組織、基本隊伍、基本制度嚴起，在打牢基礎、補齊短板上下功夫，防止“沙灘流水不到頭”。
5年來(lái)，各地各企業(yè)堅持“黨的一切工作到支部”，強弱項補短板，在推動(dòng)改革發(fā)展中鍛造堅強戰斗堡壘。
堅持筑基固本，黨組織體系更嚴密了——
黨的各級組織健全過(guò)硬，形成上下貫通、執行有力的嚴密組織體系，黨的領(lǐng)導才能“如身使臂，如臂使指”。
黨支部是開(kāi)展工作的基本單元，是黨組織的力量所在。這些年，各地各企業(yè)把黨支部建到企業(yè)各個(gè)層級，建到車(chē)間班組、經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)、工程項目、服務(wù)窗口、遠洋船隊，努力成為職工群眾的貼心人和主心骨。
中國船舶集團海裝風(fēng)電公司的100多個(gè)風(fēng)場(chǎng)遍布祖國大江南北的崇山峻嶺、戈壁草原、平湖孤島。公司在把黨支部建到事業(yè)部的基礎上，按風(fēng)場(chǎng)劃分黨小組，建立完善政治學(xué)習、組織生活等制度，實(shí)現了哪里有“海裝造”，哪里就有堅如磐石的黨組織。
在“深中通道”重大項目中，廣東交通集團將承包人在項目現場(chǎng)設立黨組織寫(xiě)入《施工承包合同》，聯(lián)合各參建單位組建臨時(shí)黨總支，涵蓋20個(gè)參建單位黨支部，將參建單位擰成了一股繩。
與此同時(shí)，各地各企業(yè)創(chuàng )新舉措，以規范化推動(dòng)基層黨組織效能化。
中國遠洋海運公司黨委按照“一個(gè)體系、一個(gè)清單”的黨建制度建設目標，研究制定《基層黨支部組織生活會(huì )制度實(shí)施細則》等制度，有力推動(dòng)基層黨建常態(tài)長(cháng)效。
通用技術(shù)公司黨組開(kāi)展“五星黨支部”創(chuàng )建，明確組織設置和班子配備、黨內組織生活、黨員教育管理等6個(gè)方面標準化建設內容，通過(guò)“智慧黨建”信息平臺進(jìn)行量化積分管理，基層黨支部的政治功能和組織力在對標對表中持續提升。
聚焦攻堅克難，黨組織戰斗力更強了——
企業(yè)發(fā)展到哪里，黨的建設就跟進(jìn)到哪里，黨支部的戰斗堡壘作用就體現在哪里?；鶎狱h組織為企業(yè)改革發(fā)展帶來(lái)新的生機和活力。
中國航發(fā)成立由881個(gè)黨支部、5515名黨員組成的198支“鑄心”新長(cháng)征黨員突擊隊，瞄準制約航空發(fā)動(dòng)機發(fā)展道路上的“攔路虎”攻堅克難?！斑@輩子能把發(fā)動(dòng)機干出來(lái)，就沒(méi)白活！”“太行”發(fā)動(dòng)機總設計師張恩和的話(huà)鏗鏘有力。
中國商飛上海公司在大飛機制造中建立52支黨員攻關(guān)隊、100名黨員示范崗，把黨旗牢牢插在生產(chǎn)主戰場(chǎng)，攻克了一個(gè)個(gè)生產(chǎn)技術(shù)關(guān)口，翼身對接裝配效率較原先提升3倍。
國家電投公司在“國和一號”示范工程中，發(fā)動(dòng)20余家參建單位建立黨組織聯(lián)席會(huì )制度，先后組建66支跨單位的黨員先鋒隊、12支跨處室的攻堅先鋒隊、18支“紅軍連”，保障了示范工程順利推進(jìn)。
一個(gè)支部就是一座堡壘，一名黨員就是一面旗幟。黨組織帶領(lǐng)廣大黨員帶頭創(chuàng )先爭優(yōu)、攻堅克難，黨員平常時(shí)候看得出來(lái)，關(guān)鍵時(shí)候站得出來(lái)，危急關(guān)頭豁得出來(lái)，一股股強勁的紅色力量在神州大地奔騰不息。
壓緊壓實(shí)國有企業(yè)管黨治黨政治責任
“黨建工作搞不好，就會(huì )把績(jì)效考核總分拉下來(lái)，這樣的量化考核真給力！”從2016年開(kāi)始，中國鐵建各級黨委相繼建立完善了黨建工作責任制考核評價(jià)辦法，指導各基層單位在項目建設過(guò)程中，經(jīng)濟責任和黨建責任同步部署、同步落實(shí)，一并納入項目年度考核，壓實(shí)項目黨建工作責任。
習近平總書(shū)記指出，要把抓好黨建作為最大的政績(jì)，就是要求各級黨委和黨員領(lǐng)導干部始終保持全面從嚴治黨的使命感和緊迫感，須臾不可忘記管黨治黨這個(gè)最根本的政治責任。
近年來(lái)，《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》和中央企業(yè)黨建工作責任制實(shí)施辦法等黨內法規和制度辦法出臺，管黨治黨責任誰(shuí)來(lái)?yè)?、怎么擔的?wèn)題得以明確。
各地緊緊抓住黨建責任制這個(gè)“牛鼻子”，構建“明責履責、考責問(wèn)責”黨建工作責任體系，運用責任機制傳導壓力，使黨建工作真正從“軟指標”變成“硬約束”。
北京建立黨委常委會(huì )定期聽(tīng)取國有企業(yè)黨建工作匯報、研究重大事項機制，每名常委定期到所聯(lián)系企業(yè)調研指導，幫助解決實(shí)際問(wèn)題；廣東對國企黨建重點(diǎn)任務(wù)實(shí)行清單化管理、項目化推進(jìn)；浙江按照脫鉤一個(gè)、歸口一個(gè)的原則，推動(dòng)40多家廳局所屬企業(yè)黨組織關(guān)系統一歸口省國資委黨委管理……
廣大國有企業(yè)普遍細化責任清單，健全責任鏈條，量化到崗、明確到人、具體到事，形成上下貫通、環(huán)環(huán)相扣、層層負責、層層落實(shí)的責任鏈條。
5年來(lái)，中央組織部持續部署開(kāi)展黨委（黨組）書(shū)記抓基層黨建工作述職評議考核，推動(dòng)包括國有企業(yè)在內的各級黨組織書(shū)記認真履行第一責任人職責。述職評議考核工作已實(shí)現中央企業(yè)、省屬企業(yè)以及二級以下單位全覆蓋，形成“一次述、一年抓”工作常態(tài)。國有企業(yè)黨組織和黨員領(lǐng)導干部管黨治黨的政治責任感顯著(zhù)增強，層層壓實(shí)責任的措施越來(lái)越實(shí)，守土有責、問(wèn)責必嚴的導向更加鮮明。
企業(yè)強則國家強，企業(yè)興則國家興。立足黨的百年新起點(diǎn)，開(kāi)啟全面建設社會(huì )主義現代化國家新征程，廣大國有企業(yè)重任在肩、大有可為。只要把堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設貫穿國有企業(yè)改革發(fā)展全過(guò)程各方面，國有企業(yè)就能迸發(fā)出無(wú)窮力量，就能為實(shí)現第二個(gè)百年奮斗目標、實(shí)現中華民族偉大復興的中國夢(mèng)作出新的更大貢獻！
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